迷糊仗(上)

今天一連看了好幾個平常會關心一下的blog,作者們也不約而同地談到了球員工會的事(可惜比較想看的楊教練與徐主播都尚未表達看法)。老實說看完以後讓人不太開心...。

事情大概起於2/17晚上,新聞播出恰恰(雖然我討厭兄弟,但他是我在裡面唯一喜歡的球員)對工會意見的訪問片段。他以MLBPA(美國職業棒球聯盟球員工會)的例子說明大家可以不用那麼著急,先觀望一陣子再談論是否加入工會。根據他的描述,"MLBPA從1885年成立,直到1965或67年才出現第一個勞資方的合約,其實像MLB都等那麼久了,為什麼我們(這邊的我們指的是?象隊球員嗎?)不能等?"

不用想,平常有在關心CPBL的人多少都會對他的發言有些反應。只是反感與支持的比例大概是3:1。XD

老實說,我覺得恰恰不加入(或是不在第一時間加入)工會這件事並沒甚麼,就算在別的行業,也沒人強迫你要加入工會呀!工會的性質就跟社團一樣,有其規章與團員們共同的目標與福利,如果不認可或是"不需要"本來就該尊重每個個體的意願,所以對於有人拿他不加入這件事來酸,頗不以為然。

但是,問題在於,不加入就不加入,恰恰有必要說那麼多欲蓋彌彰或是邏輯不通的事拿討罵嗎?(可以叫記者不要再去訪問他了XD)那身上綁炸藥跑去支持工會的球員聽到這些會怎麼想?還是老大的飯碗就不是飯碗?尤其他是在收到球隊的禁賽令後還出席記者會的。

我看不懂就現階段的工會能對資方造成甚麼壓力(恰恰:現在球團經營困難,不想給球團壓力。),據老大及鋒哥的發言,不是跟你所說的做公益目標一致嗎?他們不是都說現階段不會跟球團抗爭嗎?一堆人在這個新苗才剛長出來的時候,就覺得工會會變成壓垮CPBL的最後一根稻草(如果這個聯盟真那麼脆弱,那儘管我不樂見,它還真沒有存在的必要性),而不去想勞資雙方目前是有多麼不平等,24小時的球員讓渡政策(沒有球隊要就說再見了)、最近沸沸揚揚的旅外條款(或稱土地公條款XD),更不用說去年的黑米事件後模模糊糊、根本不算解決的黑名單與默契扼殺,這些都是現今聯盟畸形的產物,它們是怎麼來的?不就是全然以球團利益為考量而產生的嗎?

如此不公平,卻有很多人預測工會將來(真不知道是幾年後)對整個棒球經營界造成的威脅;只能說,這個小baby註定會走得跛腳。對,蔡主播,我就是在說你!(詳見球員工會的七傷拳一文)

p.s. 高國慶講得很明白,現在成立工會(嚴格來說是"復會")是為了後輩,畢竟它的成效也不會這麼快看到,所以享受到的並不是現在這些成員。

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